全面治理欠薪行为

    让农民工温暖过年

    我市召开清理欠薪工作会

    本报讯（记者 黄小双）为进一步做好我市清理拖欠农民工工资工作，切实维护广大农民工合法权益，确保农民工过一个欢乐、祥和的春节，昨天，全市清理拖欠农民工工资工作会召开。市委副书记潘黄星指出，各相关乡镇（街道）、市人力资源和社会保障局、市公安局、市住建局等相关部门要明确责任、加大欠薪工作的处置力度，确保春节期间社会大局稳定。

    会议通报了我市2016年清理拖欠农民工工资工作的有关情况，并听取了市人力资源和社会保障局、市住建局、市公安局等相关部门前段清理拖欠农民工工资工作情况汇报，协调解决了清欠过程中存在的困难和问题。

    2016年1月至今，我市共受理工资拖欠案件42件，涉及人数735人，涉及金额约970万元。其中，劳资纠纷群体性事件21件，涉及人数615人，涉及金额约821万元。已办结案件数6件，涉及人数45人，追偿金额约39万元；基本解决案件11件，剩余25件案件均正在处置中。据了解，建筑施工领域仍为欠薪重灾区。2016年1月至今，我市建设施工领域发生的欠薪案件34件，约占全部欠薪案件的80.95%，涉及人数约占90.34%，涉及金额约占94.2%。

    潘黄星指出，要明确责任主体，根据“属地管理”、“谁主管谁负责”的原则，实行包案制度，对问题特别严重的企业，及时上报市委、市政府，由市委、市政府协调，市级主管部门或所属乡镇（街道）进行解决处理。同时，在劳资纠纷群体事件突发时，案件涉及的乡镇（街道）、主管部门、公建项目的业主单位必须第一时间到场牵头处置，做好调解和稳控化解工作；强化应急处置的力量，根据前几年的工作经验，各相关部门联合办公，成立应急处置小组，相关单位派单位分管领导集中办公，应急处理突发事件，各单位各司其职，做好协调、分工工作，非常时期要用非常手段进行处理。

    潘黄星强调，要加大处理力度，实行综合处置。依法打击处理，对于恶意欠薪的企业，加快处理，及时移送公安机关。特别是建筑行业的企业，处置力度再加大，该曝光的必须曝光，对于非法转包的企业，加大对承包责任主体的整治力度；要努力形成齐抓共管的局面。切实加强对清欠工作的组织领导，采取落实责任、健全机制、督办问责、舆论宣传等强力措施，形成齐抓共管的工作合力。